鸡鸣狗盗并非一无是处

人性最为明显的缺点就是歧视小弱群体而力赞英雄人物，虽是人之常情但却对小弱群体非常不公。即便小弱们取得了较好的成绩也不容易引起重视，甚至于还会被怀疑是否作弊，令我这种愤青的人员甚是不解。例如鸡鸣狗盗之徒就是李振杰非常想平反昭雪的典型。

如果提起鸡鸣狗盗大家立刻一定会嗤之以鼻，拿出不屑的目光斜视，然后开始大范围的进行吐不完的槽。认为鸡鸣狗盗之徒一定是没有大才，只会投机取巧、旁门左道的人。那点微不足道的本领只能干些偷鸡摸狗的事情，成不了大气候。于是随着人们对于小技能的歧视以及对钱途的追逐，最终许多民间老手艺渐渐的开始绝迹，也渐渐的变成了绝技。

殊不知鸡鸣狗盗的本身就是来自于历史伟大的经典事件。赫赫有名的战国四公子之一-----孟尝君，依靠门客学雄鸡啼叫，装狗进行盗宝，才得以大难不死，才保全性命有了后来的相国传奇，可以说那两位门客是中国历史的谱写者，如果从孟尝君的显赫战功来考虑，那么鸡鸣狗盗的两位门客完全可以用建功立业来形容。

实质上孟尝君当时门客数千，类似于鸡鸣狗盗这种小技能的人才不计其数，随时平时毫无用武之地，然而有些建功立业的事情却又缺其不可。水浒传里面的时迁就是对鸡鸣狗盗最好的诠释。时迁武艺平平，只会偷盗，这种被大家最为瞧不起的伎俩却在梁山泊数次征战中屡建奇功，盗取雁翎甲打破连环马，大破大名府等等，如果没有时迁恐怕没有一次能够顺利成功，因为这个人物的出现才得以大获全胜，那一刻又有谁会说鸡鸣狗盗之徒不能建功立业呢？

在整个社会的发展过程中需要的就是不同的人才都能够发挥自己的长处，在自己的领域中做出一番贡献，才能让整个社会有一个高度发展的节奏。而不是只需要高端人才，而抛弃非主流人才。要知道任何事物都需要基础建设，而基础建设需要的都是不计其数的各种小技能人才也就是所谓的鸡鸣狗盗之徒来完成。例如万丈高楼看似富丽堂皇，高大威严，然而如果只有高级设计人才就能够建设完成的吗？哪个出名的建筑不都是默默无闻的搬运工、建筑工、铆工、泥瓦工等等鸡鸣狗盗之徒完成的？所以我们不要去歧视任何人，更不应该因分工不同而去鄙视，因为你的一切其实就来源于他们，没有他们就没有你的所有。

从另一个角度来说真正的高人不是那种只会支配万人敌的人，因为万人敌只要不是重大失误他们都可以建功立业；反倒是能够将一般才能的人或者类似于鸡鸣狗盗这样小技能的人调遣得当，各显其能，各尽其才的人才是真正的将相之才，帝王之本色。

看清每个成员的优缺点，让每个成员都发挥其长处，避其短处，这样才能让他的才能得以最大发挥，也会为整个团队带来最大的价值。不然你让一个销售人才去研发，让研发人才去销售，那么结局只能是产品不过关，业绩落低谷。

本文取鸡鸣狗盗微小技能的片段含义来警示大家不要做职业歧视，不要做不同人群的鄙视。至于那些真正的小偷小摸人员并不是本人提倡所支持的群体，无论你的技能与才能多么优秀也要在合法的范围内得以发挥才是正道，才是王道，否则即便是得到无数人的崇拜与追捧你那也是魔道，还不如鸡鸣狗盗，是遭人唾弃之道，还望世人审慎视之，谨慎选之，远离魔道，走正道，才是人间大道！